株式会社ニューアド社

株式会社ニューアド社
ロゴ:株式会社ニューアド社
業種:
広告会社、広告・映像制作会社、SP・イベント会社
勤務地:
東京都
得意分野:
Web・デジタル、SP、屋外・ディスプレイ、プランニング、プロデュース、クリエイティブ
募集職種:
クリエイティブ系
メッセージ
小塩康仁さん
制作部/デザイナー・アートディレクター
メッセージ
横山真未さん
制作部/クリエイティブディレクター

何をやっているのか

アイデアを形にする

当社は、広告の企画からクリエイティブ、メディア手配まで行う総合広告会社です。そのなかで制作部は、お客さまの要望に合わせて企画・提案からグラフィック・Web・動画制作、さらには撮影、コピーライティングまでのクリエイティブを幅広く対応します。いつでも頭をフル回転させてアイデアを絞り出し、それを具現化するために行動しています。

最近では、ひとつのプロモーションの企画会議から入り、全体設計・クリエイティブ提案・その後の追加プロモーション構築まで広く携わることも増えてきました。対応するクリエイティブが多い分、あなたのアイデアを活かし、活躍できる場がたくさんあります。

これまでの実績

「あっ、見たことある!」がきっとある

地域に根ざした中小企業から誰もが知る大手企業まで、携わる案件は多岐にわたります。

あなたが一度は食べたことのあるハンバーガーやラーメン屋。一度は入ったことのあるドーナツ屋さんやカフェ。はたまたかかりつけの歯医者さんや、もしかすると今住んでいるお部屋も。これらの当社が手掛けた広告を、どこかで目にしていることでしょう。

店頭や電車の中、街中の看板やポストに投函されたチラシなど、「あっ、見たことある!」がきっとあると思います。

お客さまの業種や規模によって要望もさまざまです。ただ一点、マーケットごとに異なる消費者に対して、お客さまのメッセージを的確に伝え、その心をとらえる、質の高いクリエイティブを提供し続けることに変わりはありません。

今後のビジョン

新たなクリエイティブ集団に生まれ変わるために

ここ数年で、お客さまから求められるクリエイティブの質も量も変化してきました。お客さまから指示を受けた内容のデザインを制作するだけではなく、自分で0から企画し、新しいものをつくり上げていく。少しずつではありますが、そのようなお仕事も増えてきています。

ベテランや新人の垣根を越えて新たなクリエイティブ集団に生まれ変わるため、好奇心旺盛で周りに刺激を与えるような人材を求めています。

また当社では、将来的にお客さまから信頼される一人前のクリエイターになってもらうため、お客さまとコミュニケーションを取れるような取り組みも用意しています。それが他の広告会社にはない独自性としても表れています。

創業/設立/沿革
1947年4月 ニューアド社として発足
1963年7月 株式会社ニューアド社に組織変更
1964年9月 本社新築移転(杉並区高円寺南3)
1968年12月 千葉支店を開設
1972年5月 資本金1000万円に増資
1983年8月 杉並区阿佐谷南に株式会社ニューアド社ビル竣工 本社移転
1990年6月 千葉モノレール広告指定
1995年10月 資本金5000万円に増資
1997年7月 杉並区高円寺に第2ビル竣工
2001年4月 京成電鉄 広告取扱指定
       住友3M スコッチプリントシステム導入
2002年4月 新京成電鉄 広告取扱指定
2004年11月 インクジェットシステム導入
2009年1月 オンデマンドプリントシステム導入
2009年11月 「ISO/IEC27001」(ISMS) 認証取得
2012年4月 西日本支社を開設
代表者
代表取締役 澤竜太郎
本社・事業所
〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南1-11-1
関連企業
株式会社アドサービス
従業員数
95人(2021年10月現在)
平均年齢
39歳(2021年10月現在)
資本金
5,000万円
売上高
42億円(2021年6月期実績)
株式公開有無
無(非上場)

アピール1

自分のアイデアを具現化し、体感できる

ひとつのプロモーションで携わる範囲は、企画会議から全体設計・クリエイティブ提案・その後のさらなるプロモーション構築まで。あなたは広告の「始まりから終わりまで、さらにその先まで」深く関わることができます。

クライアントとは広告会社を挟まず直接取引をするので、信頼関係を築きながらクリエイティブ力を発揮し、存分にその反応や反響を体感してください。

アピール2

フレキシブルに変化し続ける

社会の変化のスピードが早い昨今、社会情勢をはじめとして、働き方からわたしたちを取りまくモノやサービスに至るまで、多くのことが変化してきました。10年前、5年前に当たり前だったことが、今では当たり前ではなくなっていることも多々あります。そのようななか、わたしたちは前例にとらわれることなく、常に変化し続け、前進してきました。変わるものと変わらないもの。その本質を見極め柔軟に変化してきた結果、74年もの間に広告会社として存続することができました。

クリエイティブの世界も同様です。これまでのやり方、考え方、大切なことは残しつつ、新しい発想を受け入れて進めることができるのが当社の強みです。新しいことを始めるのに、社歴や年齢は関係ありません。自由な発想を受け入れて、共に成長していく仲間がいます。

アピール3

あなたのやる気をバックアップ

外部スクール・研修・セミナー受講など、あなたのクリエイティブ力の向上のために会社は協力を惜しみません。人の心を動かす広告をつくり続けていくために、あなたが必要だと思う学びを提供します。

応募資格
2022年3月までに大学または大学院、短大、専門学校卒業予定の方
仕事内容
<募集職種>
クリエイティブ職(クリエイティブに関わること全般をご担当いただきます)

<具体的な業務例>
・SPツール全般と各種Webサイトのデザイン制作
・クリエイティブ領域の企画提案、ディレクション、進行管理
・各クライアントに対し、交通媒体やSPツール全般、Webなどの企画提案
※将来的には企画制作ディレクターとして、クリエイティブの視点を持って、営業と制作部、そしてクライアントや広告会社の間に立ち、企画提案、ディレクションができるゼネラリストになっていただける方を募集いたします
求める人物像
・新しいことへのチャレンジを恐れず、常に前を向いて情熱的に仕事に取り組める方
・人とのつながりを大切にし、他者と誠実で確かな信頼関係を築ける方
・当事者意識をもって状況を判断し、率先して自らの意思で最適な行動ができる方
・明朗快活でコミュニケーション能力の高い方
・好奇心旺盛で自ら率先して学べる方
・周りに刺激を与えられる方
採用スケジュール
書類選考

1次面接(対面またはオンライン)

課題選考+2次面接(対面またはオンライン)

最終面接(対面)
給与
月給240,000円(固定残業20時間分35,500円含む、超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
諸手当
通勤手当/残業手当/職能手当/健康手当(非喫煙者3,000/月)/役職手当
賞与
年2回(6月、12月)
昇給
年1回(4月)
待遇・福利厚生・社内制度
退職金、財形貯蓄制度、社員旅行、クラブ活動(9種類)など
雇用形態
正社員
勤務地
東京都杉並区
喫煙環境
屋内全面禁煙
勤務時間
8:30~17:30(12:00~13:00は休憩時間)
フレックスタイム制度(コアタイム8:30~14:30)
※現在は、感染症対策のため時差出勤も推奨しており、コアタイムは一時撤廃しております。コロナ禍の終息後は制度変更の可能性もございます
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、GW、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇、慶弔休暇
保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
採用予定人数
1~2人
直近3年事業年度の新卒採用者数・離職者数
新卒採用数2人/離職者数0人 2019年度
新卒採用数3人/離職者数1人 2020年度
新卒採用数3人/離職者数0人 2021年度
直近3年事業年度の新卒採用者数の男女別人数
男性1人/女性1人 2019年度
男性1人/女性2人 2020年度
男性2人/女性1人 2021年度
平均勤続年数
13年(2021年6月30日時点)
研修の有無および内容
有(新入社員研修、社外専門スキル研修等)
メンター制度の有無及び内容
有(半年間のメンタープログラム)
前年度の月平均所定外労働時間の実績
14 時間 (全社平均)
前年度の有給休暇の平均取得日数
7日
前年度の育児休業所得対象者数・取得者数(男女別)
育児休業所得対象者数:5人
取得者数:男性0人/女性3人