株式会社アド・テクニカ
- 業種：
- 広告・映像制作会社、広告会社、ITサービス・ソリューション会社
- 勤務地：
- 東京都
- 得意分野：
- 雑誌、新聞、Web・デジタル、SP、イベント、その他
- 募集職種：
- 営業系、クリエイティブ系
- 阿部真央さん
- デザイナー
- 飯田純也さん
- プロデューサー
何をやっているのか
伝えたい思いをデザインで可視化する
アド・テクニカは1967年創業の老舗広告プロダクションです。ポスター、新聞、雑誌、DM、パンフレット、フライヤー、カタログをはじめ、CI計画、パッケージ、店頭展開、イベント、動画、Webまで、オールメディアで広告制作を手掛けています。
取り扱い業種は、化粧品、製薬、健康食品、電鉄、旅行など。人との付き合いを大切にしてきたからこそ、長く続いている仕事が多いです。なかには20年以上付き合いを続けている企業もあります。
企業の伝えたい思いを、企業広告・商品広告・告知広告・レスポンス広告など最適な形で届けています。
これまでの実績
景気の影響が少ないレスポンス広告を主軸に安定経営
当社が得意としているのは、人の手元に届くダイレクトレスポンス広告です。コロナ禍において、直接人の手にわたる広告への回帰があったこともあり、いま企業が注目している手法の一つです。そしてマス広告と違い、景気変動の影響を受けづらいのも特徴です。広告主企業は定期的に実施する傾向があり、ゆえに長期にわたって取引継続をしてきました。いまではクライアントの担当者よりもクライアントの事情について詳しいといったことも。
これまで携わってきたレスポンス広告の知見をはじめとして、クライアントが安心して任せられるような、膨大な知識・経験の蓄積があります。
■主要取引先：博報堂、大広、TOPPAN、小田急エージェンシーなど
■直近の広告賞受賞歴
2022年：第49回 日経産業新聞広告賞 大賞（アキレス企業広告「あきらめなイズム」篇・カラー全5段シリーズ）
2020年：第47回 日経産業新聞広告賞 優秀賞（アキレス企業広告「あきらめなイズム」篇・カラー全15段）
今後のビジョン
デザイン分野でクライアントに伴走しつづける制作会社
私たちのミッションは、デザインを通して有用な情報を、喜びや感動とともに正しく伝え、人の役に立てること。
それを実現するために、商品やサービス、ユーザー、漂う空気を深く理解し、最大限の効果で伝えるための手段・手法の守備範囲を拡げています。
つねに相手の目線に立つこと。絶えず世の中を知ること。そして何より、気づける人になること。デザインにおける答えはひとつではありません。
1967年から今日まで、クライアントのあらゆる課題と向き合う機会をいただいてきましたが、これからも、変化の大きい道を楽しみながら伴走していきます。
- 創業／設立／沿革
- 設立 1967年10月
沿革
1967年 東京都千代田区麹町に、株式会社アド・テクニカ東京を設立。
1981年 株式会社アド・テクニカに社名変更。
東京都千代田区麹町 藤井第二ビルへ移転。事務所拡張。
1990年 東京都千代田区飯田橋に、飯田橋分室設置。
1994年 東京都千代田区三番町1番地（KY三番町ビル）にオフィスを統合、移転。
1995年 フルDTP、マルチメディアに対応する制作体制に。現在に至る。
- 代表者
- 代表取締役社長 村川光
- 本社・事業所
- 本社：〒102-0075 東京都千代田区三番町1KY三番町ビル 4F
- 関連企業
- 株式会社 東京アドデザイナース
- 従業員数
- 25人（2024年3月時点）
- 平均年齢
- 39歳（2024年3月時点）
- 資本金
- 1230万円
- 売上高
- 3億5000万円（2023年9月期実績）
- 株式公開有無
- 無
アピール1
入社前後で一切のギャップがない社風
とにかく社員の人柄が良いです。個々の人の良さが集まって、当社の穏やかな社風をつくり上げています。説明会でも、面接でも、入社後でも、とにかくギャップがなかったと新入社員は驚きます。ぜひご自身の目で確かめてみてください。
そしてお互いの意見を尊重する社員が集まっています。当社社員の年齢層は幅広いですが、ベテラン・若手に関係なくアイデアを出しやすい社風です。デザインアイデアに年齢は関係ありません。若手でも優れたアイデアであれば採用されます。若くして活躍できる環境が整っています。
アピール2
良い仕事のために、まずは知って、認め合う「テクニカアワード」
同じ社内で働いていても、隣席の人がやっている仕事をすべて理解しているとは限りません。良い仕事をするために、まずは周りの人が何をやっているのか理解する。そのために、当社では毎年「テクニカアワード」を開催しています。社員全員で投票を行い、1年間で一番良いと思った仕事を決める場です。チームワークの良さは知ることからはじまる、気づきが得られる大切な行事の一つです。
- 応募資格
- 2025年3月に4年制大学・大学院または短期大学、専門学校を卒業・修了見込みの方
- 仕事内容
- ・新聞、雑誌広告等マス広告の企画・デザイン制作
・店頭ポスター、パッケージをはじめとする販促ツールの企画・デザイン制作
・カタログ、パンフレット、会員誌の企画編集・デザイン制作
- 求める人物像
- ・チームワークを大切にする協調性に富んだ、優しく、明るい性格の方
・相手の喜ぶ顔が見るのが好きなサービス精神旺盛な方
・責任感の強い方
- 採用スケジュール
- 1.筆記試験
2.適性試験
3.第一次面接
4.第二次面接
5.最終役員面接
6.内定
※状況によっては、選考内容が変更になる可能性がございます
- 給与
- 月額給与/227,000円（基本給/183,900円、固定残業代/43,100円 ※固定残業時間を超過した場合超過分は追加支給）
- 諸手当
- 交通費全額支給
- 賞与
- 年1回（9月）※ただし、業績等により支給しない場合がある
- 昇給
- 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生・社内制度
- 健康診断(年１回)、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、時短勤務、在宅勤務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒102-0075 東京都千代田区三番町1KY三番町ビル 4F
- 喫煙環境
- 屋内全面禁煙
- 勤務時間
- 始業9時30分～就業18時00分 休憩時間/1時間
所定労働時間/7時間30分
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 保険
- 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
- 採用予定人数
- 2人
- 採用実績
- 1人（2023年度）
- 採用実績校
- ・桑沢デザイン研究所
・東洋美術学校
- 直近3年事業年度の新卒採用者数・離職者数
- 新卒採用数0人／離職者数0人（2021年度）
新卒採用数0人／離職者数0人（2022年度）
新卒採用数1人／離職者数0人（2023年度）
- 直近3年事業年度の新卒採用者数の男女別人数
- 男性0人／女性0人（2021年度）
男性0人／女性0人（2022年度）
男性0人／女性1人（2023年度）
- 平均勤続年数
- 14.8年（2024年3月末日時点）
- 研修の有無および内容
- 無※ただし、本人の希望があれば受講の可能性あり
- 自己啓発支援の有無及び内容
- 無
- メンター制度の有無及び内容
- 無
- 前年度の月平均所定外労働時間の実績
- 2.3時間
- 前年度の有給休暇の平均取得日数
- 9.3日
- 前年度の育児休業取得対象者数・取得者数（男女別）
- 育児休業取得対象者数：1人
取得者数：男性0人／女性1人
- 役員に占める女性の割合および管理的地位にある者に占める女性の割合
- 10%
営業職エントリー【締切11月29日（金）正午】
- 対象年月
- 2024年04月～2025年03月
- 応募方法
- 「エントリー」ボタンを押下すると募集要項をダウンロードできます。募集要項をご確認のうえ、期日までに必要提出書類をメールでマスナビ事務局宛にお送りください。
- 締切日
- 2024年11月29日(金) 12:00
＜個人情報の取り扱いについて＞
株式会社アド・テクニカへエントリーいただいた方の個人情報(氏名・大学名・学部・PCメールアドレス・携帯電話など)を株式会社アド・テクニカへ開示いたします。提供した個人情報は株式会社アド・テクニカの個人情報管理規定の下に、採用・選考業務のために利用されます。企業が、マスナビを経由して提供された会員の個人情報を採用活動以外の用途に利用することは、当社と参加企業との取り決めにて禁止されています。